Santo Domingo.- A partir del miércoles 6 de marzo y hasta el viernes 12 de abril, la Liga Municipal Dominicana (LMD) coordinará un proceso de capacitación dirigido a las 2,292 autoridades municipales electas en los 393 gobiernos locales, conformadas por los 158 alcaldes/as y 1,164 regidores/as de los ayuntamientos, y los 235 directores/as y 735 vocales de las juntas de distritos municipales.
El objetivo de este proceso, que se implementará con fondos propios de la LMD, consiste en que las autoridades locales se empoderen sobre la gobernabilidad de los territorios con orientaciones claras y precisas de lo que debe ser una gestión municipal transparente, efectiva, inclusiva y al servicio de la gente.
Para ello, se ha coordinado con todas las entidades municipalistas: la Federación Dominicana de Municipios (Fedomu), Federación Dominicana de Distritos Municipales (Fedodim), Asociación Dominicana de Regidores (Asodore), Asociación Dominicana de Vocales (Adova) y la Unión de Mujeres Municipalistas Dominicanas (Unmundo); así como las diferentes entidades del Estado vinculadas a la gestión municipal, como son: Ministerio de Administración Pública (MAP), Ministerio de Economía, Planificación y Desarrollo (MEPyD), Dirección General de Presupuesto (Digepres), Contraloría General de la República, Cámara de Cuentas, Dirección General de Contrataciones Públicas, Dirección de Ética e Integridad Gubernamental (DIGEIG) y Ministerio de Medio Ambiente.
La capacitación será realizada en las diez (10) regiones de planificación del país: en Santo Domingo para las autoridades de la región Ozama, Santiago para el Cibao Norte, Mao Valverde para el Cibao Noroeste, San Francisco de Macorís para el Cibao Nordeste, La Vega y Bonao para el Cibao Sur, San Pedro de Macorís para las regiones Yuma e Higuamo, Barahona para Enriquillo, Baní para Valdesia, y San Juan de la Maguana para la región El Valle.
La Liga Municipal Dominicana y las entidades asociativas de la municipalidad dominicana tienen el firme propósito de continuar en el periodo 2024-2028 el impulso a la ejecución de políticas públicas desde el territorio que, con el liderazgo y participación activa de los gobiernos locales, aporten a un desarrollo nacional inclusivo, equitativo, humano y equilibrado territorialmente.
Con ese propósito se ha convenido en implementar un extenso programa de capacitación que será ejecutado en tres ciclos, que son: 1) Ciclo de Inducción, 2) Ciclo Básico, 3) Ciclo de Gestión.
En el primer ciclo de inducción que inicia en marzo serán abordados los contenidos relacionados con la gestión tales como recursos humanos, planificación y ordenamiento del territorio, gestión presupuestaria, transparencia, participación social y presupuesto participativo, gestión integral de los residuos sólidos, prestación de servicios municipales, entre otros.
Asimismo, se hará hincapié en la necesidad de un efectivo liderazgo local que motorice la articulación con la ciudadanía y con los diferentes actores en el territorio para poner en marcha políticas municipales que generen oportunidades sociales y económicas, bajo el ideario “duartiano” de contribuir a la construcción de un “Poder Local al Servicio de la Gente”.
